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Le cursus IGS 5 dispensé par l'ecole ressources humaines IGS vise principalement à former les cadres supérieurs de la fonction RH. Pour ce faire, le programme s'axe sur une double stratégie. Premièrement faciliter l'acquisition des savoirs théoriques nécessaires à la pratique des fonctions liées au poste de DRH : conception et pilotage d'une stratégie et des politiques RH en liaison avec la stratégie de l'entreprise, mise en œuvre des politiques de communication interne et de l'amélioration de l'image d'employeur... . Deuxièmement, fournir des conditions favorables à l'acquisition des savoir-faire pratiques, principalement via des stages professionnels.


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